Top

Vitaliteit in jouw bedrijf begint hier

Team Tsuru

Wist je dat Tsuru een team van jonge atleten sponsort?

Onder de noemer “Op naar de Top” hebben we een samenwerking gestart met een aantal jonge topsporters. Met de Leefstijlexperts van Tsuru vormen we samen Team Tsuru en hebben als doel het hoogst haalbare te bereiken. Voor de sporters is dat Olympisch-, Wereld- of Europees kampioen en voor Tsuru is dat zo veel mogelijk mensen gelukkig en gezond maken.

Stevige ambities maar zeker niet onhaalbaar. Of je nu thuis bent, op het werk moet presteren of topsporter bent, een gezonde leefstijl is enorm belangrijk voor optimale prestaties en het verkrijgen of behouden van een goede gezondheid. Als jong bedrijf vinden we het fijn dat we een gevarieerd team van ambitieuze sporters kunnen helpen hun doelen te bereiken. Daarnaast zorgen we voor verbinding, onderling contact en kennisoverdracht tussen de verschillende disciplines.

Meer weten?

Wat levert Tsuru de werkgever op?

Mentaal en fysiek gezonde medewerkers die het beste uit zichzelf kunnen halen. Tsuru heeft de tools om dit voor elkaar te krijgen, op een duurzame, integrale en wetenschappelijk onderbouwde manier met volledig behoud van privacy.

Gelukkige medewerkers

Gezonde en gelukkige medewerkers zijn tot 20% productiever, tot 50% minder vaak ziek en 100% meer gemotiveerd.

Verzuim reduceren

Elke euro geïnvesteerd in (digitale) verzuimreductie levert tussen de 2,5 en 9 euro op.

Goed werkgeverschap

Word een nog betere werkgever door medewerker welzijn integraal aan te pakken met Tsuru.

Inzicht in welzijn

Met de technologie van Tsuru krijg je inzicht in medewerker welzijn, zonder dat de privacy in het gedrang komt.

logo-tsuru-minimal

Vitale medewerkers

Vitale medewerkers zijn essentieel voor een gezonde organisatie. Een goede werkgever faciliteert daarom persoonlijke coaching voor het medewerker welzijn als geheel én monitort hoe dit over de tijd ontwikkelt. Op deze manier verbetert werkgeluk, fysieke en mentale gezondheid en motivatie op een duurzame manier, met als gevolg dat verzuim daalt en productiviteit stijgt!

Tsuru heeft alle tools in huis om vitaliteit te meten, te verbeteren en inzichtelijk te houden, met 100% privacy garantie.

logo-tsuru-minimal

Vitale medewerkers

zijn essentieel voor een gezonde organisatie. Een goede werkgever faciliteert daarom persoonlijke coaching voor het medewerker welzijn als geheel én monitort hoe dit over de tijd ontwikkelt. Op deze manier verbetert werkgeluk, fysieke en mentale gezondheid en motivatie op een duurzame manier, met als gevolg dat verzuim daalt en productiviteit stijgt!

Tsuru heeft alle tools in huis om vitaliteit te meten, te verbeteren en inzichtelijk te houden, met 100% privacy garantie.

Wij werken met Tsuru

Partners waar we trots op zijn

"In Tsuru vonden we een digitale coach die de medewerker helpt om in kleine stapjes gezondheid, geluk en motivatie te verbeteren. Tsuru helpt om de beste versie van je zelf te worden door bewustwording en persoonlijke adviezen. En dat volledig digitaal en gebruiksvriendelijk!"

Marinus Schroevers

algemeen directeur, ZLM Verzekeringen

"Ik gun mijn mensen veel geluk en gezondheid. Niet alleen omdat dit de productiviteit ten goede komt, maar ook omdat ik wil dat ze op het werk en in hun privéleven goed in hun vel zitten. Als werkgever wil ik daar graag mijn steentje aan bijdragen door ze te helpen op de belangrijke leefstijlgebieden. Ik kan dat nooit zelf op individuele basis, maar met de Tsuru coachingsapp is het gelukt om op een laagdrempelige en leuke manier mensen gelukkiger, gezonder en vitaler te maken."

Leon Verdonschot

Groupcare

"In deze tijd van toenemend thuiswerken hebben wij onze medewerkers een Persoonlijkheid & Leefstijl Scan aangeboden. Hiermee kregen zij inzicht hoe het gesteld staat met hun persoonlijke welzijn en vitaliteit. Dit werd dusdanig gewaardeerd dat wij nu ook het Persoonlijk Leefstijl Advies-rapport hebben aangeboden. Nu kunnen zij door de nuttige adviezen concreet aan de slag om hun leefstijlgebieden te verbeteren en te werken aan hun welzijn."

Jos van Grinsven

Cornelis Huygens Projectontwikkeling

Blog

Interessante blogs over onze leefstijlgebieden